一、高雄市政府勞工局為執行114年勞動部補助地方政府督促事業單位遵守勞動法令計畫，計有約聘檢查員職缺1名，前揭計畫約聘檢查員應符合下列條件之一，始具考試進用資格：
(一)具勞工、社會及法律相關科系研究所以上畢業學歷，或非前開科系研究所以上畢業，曾修習計畫指定科系之專業科目（含必修、核心選修）課程達20學分以上者（不得跨科系認定）之學歷。
(二)具勞工、社會及法律相關科系大學畢業，或非前開科系大學畢業，曾修習計畫指定所列科系之專業科目（含必修、核心選修）課程達20學分以上者（不得跨科系認定）之學歷，且有以下工作經驗之一者：
1. 具有事業單位所屬人事人員、人力資源人員、法務人員或於本國勞工行政主管機關工作經驗等2年以上工作經驗者。
2. 具有法律相關工作實務經驗2年以上工作經驗者。
3. 具備勞動條件檢查業務實務經驗2年以上工作經驗者。
三、本案職缺以聘用人員第7職等進用，敘328薪點（折合新臺幣44280元），主要工作內容為辦理本局轄內勞動條件申
訴檢查及不定期專案勞動檢查、裁處、訴願及行政訴訟等相關業務，如相關系所之學生或畢業校友有意應徵，可至高雄市政府勞工局官網公告欄下載報名表，並於報名截止日前（113年11月26日，郵戳為憑）將有關資料郵寄至高雄市政府勞工局（勞動條件科），憑俾辦理。
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